【シンクロシフト】勤務形態一覧表を作成したい(HRMOS勤怠の打刻実績をインポート)

勤務形態一覧表を作成したい(HRMOS勤怠の打刻実績をインポート)

シンクロシフトは、HRMOS勤怠と連携し実績情報を取得することで、常勤換算表の自動作成ができます。
他社勤怠システムとの連携については、「他社勤怠システムと連携したい」をご覧ください。
本機能を利用する際には、シンクロシフトにスタッフの方が登録されており、「外部連携先社員ID」が設定されていることが前提となります。
スタッフの方の登録については、「職員を作成したい」をご覧ください。

フォーマットのダウンロード

HRMOS勤怠のレポート>月締状況レポートに遷移 勤怠CSV出力をクリックし、実績情報をダウンロードします。 ※HRMOS勤怠からのダウンロード方法については、HRMOS勤怠の操作説明を確認してください。 ※登録不要な項目は省略します。
項目
内容
日付インポート対象月の1~末日までをYYYY/MM/DDの形式で設定します。
(例)2022/10/1
ユーザID職員管理に設定されている、「外部連携先社員ID」の値を設定します。
勤務区分勤務区分マスタに登録されている勤務区分の外部連携先勤務区分IDを設定します。
勤務区分マスタの登録については、「勤務区分を作成したい」をご覧ください。
出勤時刻勤務日の出勤時刻を設定します。
前日/翌日夜勤等で日を跨いで(0時を超えて)勤務した場合は、「1」、そうでない場合は「0」を設定します。
退勤時刻勤務日の退勤時刻を設定します。
前日/翌日夜勤等で日を跨いで(0時を超えて)勤務した場合は、「1」、そうでない場合は「0」を設定します。
休憩1開始勤務日の1回目の休憩開始時刻を設定します。
前日/翌日夜勤等で日を跨いで(0時を超えて)休憩した場合は、「1」、そうでない場合は「0」を設定します。
休憩1終了勤務日の1回目の休憩終了時刻を設定します。
前日/翌日夜勤等で日を跨いで(0時を超えて)休憩した場合は、「1」、そうでない場合は「0」を設定します。
休憩2開始勤務日の2回目の休憩開始時刻を設定します。
前日/翌日夜勤等で日を跨いで(0時を超えて)休憩した場合は、「1」、そうでない場合は「0」を設定します。
休憩2終了勤務日の2回目の休憩終了時刻を設定します。
前日/翌日夜勤等で日を跨いで(0時を超えて)休憩した場合は、「1」、そうでない場合は「0」を設定します。
メイン業務ID
スタッフの登録画面で、主務フラグがOnとなっている事業所の外部連携先事業所IDを設定します。
主務フラグについては、「職員を作成したい」をご覧ください。
メイン業務割合スタッフの登録画面で、主務フラグがOnとなっている職種の業務割合を設定します。
メイン業務時間スタッフの登録画面で、主務フラグがOnとなっている職種の休憩時間を除いた勤務時間を設定します。
サブ業務IDスタッフの登録画面で、主務フラグがOnとなっていない事業所うち、一番業務割合が高い事業所の外部連携先事業所IDを設定します。
サブ業務割合スタッフの登録画面で、主務フラグがOnとなっていない職種のうち、一番業務割合が高い職種の割合を設定します。
サブ業務時間スタッフの登録画面で、主務フラグがOnとなっていない職種のうち、一番業務割合が高い職種の休憩時間を除いた勤務時間を設定します。

実績のインポート

常勤換算>一覧に遷移
実績インポートボタンをクリックし、インポート対象のファイルを選択し、アップロードボタンをクリックします。

常勤換算インポート


インポート状況が表示されます。
失敗件数がある場合は、インポートしたファイルを確認してください。 失敗件数が0件の場合は、問題なくインポートが完了しています。

これで常勤換算用の実績インポートは完了です。



    • Related Articles

    • 勤務形態一覧表(常勤換算表)の実績をダウンロードしたい

      シンクロシフトでは、作成したシフト表を基に「予定」と「実績」の勤務形態一覧表(常勤換算表)を出力できます。 本記事では、CSV形式の勤怠実績をシンクロシフトに取り込むことで勤務形態一覧表の「実績」をダウンロードする方法を解説します。 CSV形式のファイルをシンクロシフトに取り込む方法は次の2つです。 HRMOS勤怠をご利用中のお客様:勤怠システム側で出力したCSVフォーマットをそのまま取り込むことができます。 ...
    • 勤務形態一覧表(常勤換算表)の予定をダウンロードしたい

      シンクロシフトでは、作成したシフト表を基に「予定」と「実績」の勤務形態一覧表(常勤換算表)を出力できます。 実績の勤務形態一覧表を出力する場合は、「勤務形態一覧表の実績をダウンロードしたい」をご確認ください。 予定の勤務形態一覧表をダウンロードする場合は、次の条件を満たす必要があります。 条件 事業所のサービス種別が「該当なし」以外になっていること 職員ごとに常勤換算表対象外、職種、資格が設定済みであること 勤務形態一覧表を取得したい月のが展開済み(スタッフに共有済み)になっていること ...
    • 他社勤怠システムと連携したい

      シンクロシフトはシフト表のインポートすることや、勤怠実績をシンクロシフトに取り込むことが可能です。 勤怠システムとのシフトデータや、勤怠実績の連携を行う場合には、外部連携設定を行う必要があります。 本FAQでは、他社勤怠システムとの連携を行う際の事前設定方法について説明します。 【連携可能な勤怠システム】 ※連携可能な勤怠システムは順次拡充予定です。 勤怠システム名 一括登録 (事業所、職員、 勤務区分etc...) シフト表の取込み (シフト→勤怠) 勤怠実績の取込み (勤怠→シフト) ...
    • 職員を作成したい

      シフトの自動作成を行う準備として、シフトに配置するスタッフの方の登録が必要です。 メニュー>設定>職員管理に遷移 「職員を追加」ボタンをクリックします。 職員一覧 「必須」となっている項目は必ず入力する必要があります。 項目 内容 拠点 シンクロシフトの利用登録時に設定した拠点名が自動的にセットされます。 外部連携先社員ID HRMOS勤怠を利用中の場合、HRMOS勤怠との連携で利用します。 詳細は「他社勤怠システムと連携したい」をご覧ください。 社員番号 社員番号を設定します。 ...
    • システム権限とは何ですか?

      シンクロシフトは権限によって利用できる機能が異なります。 システム管理者 シンクロシフトにおけるすべての機能が利用できます。 シフト管理者 拠点管理、外部連携、勤務区分マスタ以外の機能が利用できます。 スタッフ アプリからの希望休申請のみ利用できます。 権限別の機能早見表